Оценка тьюторов
Уважаемые коллеги-тьюторы!
На этой странице размещены материалы по подготовке планов-графиков и по проведению оценки вашей работы.
1. Планы-графики
Прием на должность тьютора осуществляется на основании заявления о приеме и плана-графика работ на текущий год. В плане-графике отражаются виды запланированных работ, плановый период выполнения, предполагаемый результат. Планы-графики работы являются важными кадровыми документами, которые используются как для оформления приема на должность тьютора и продления трудового договора, так и для проведения оценочных процедур. План-график подписывается работником, работодателем (первым проректором В.В. Радаевым), и прикрепляется в отсканированном виде к приказу о приеме и к трудовому договору в СДОУ. При продлении срока трудового договора план-график в отсканированном виде прикладывается к дополнительному соглашению в СДОУ.
Всем тьюторам необходимо до 05 июня 2020 сформировать свои планы-графики на следующий учебный год.
Для формирования планов-графиков зайдите по ссылке https://app-ek.hse.ru/tutor/schedule и заполните все необходимые поля согласно инструкции.
Инструкция по заполнению плана-графика тьютора
После получения уведомлений от координаторов необходимо будет распечатать планы-графики, и передать для согласования с непосредственным руководителям.
2. Подготовка к проведению оценки работы тьюторов
Так как тьюторы не относятся к категории ППС, хоть и занимаются преподавательской деятельностью на основании договоров гражданско-правового характера, они не проходят конкурс ППС.
В 2019 году было принято решение о проведении аттестационных процедур (Оценки) с целью оценки профессиональных достижений тьюторов для решения вопроса о возможности продления трудового договора по должности тьютор, сроке трудового договора и возможности перехода тьютора на должность ППС. Оценке не подлежат: беременные женщины; женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам; работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, работники, принятые на должность тьютора менее 3 месяцев до даты проведения Оценки.
Плановый график проведения оценочной кампании
Возможные рекомендации профильной кадровой комиссии
Прохождение тьюторами, проходящими оценку, теста на знание учебных регламентов
Вам предстоит ответить на 30 вопросов теста. Некоторые из них имеют единственный возможный ответ, некоторые – несколько. В ряде вопросов нужно выбрать ответ из выпадающего списка. Время тестирования не ограничено. У вас три попытки на прохождение теста. После завершения теста вы увидите свои баллы, оценку и отзыв. Поскольку вопросов всего 30, то максимальное количество баллов тоже 30. Также в курсе предусмотрена оценка по 10-балльной шкале, лучшая оценка из трех попыток пойдет в оценочную анкету.
Внимание! После того, как вы ответили на все вопросы, нажмите кнопку «Закончить попытку». Вы увидите список сохраненных ответов. С помощью мыши опуститесь в конец списка и нажмите кнопку «Отправить всё и завершить тест». Только после успешной отправки теста вы увидите обзор теста: баллы, оценку и общий отзыв к тесту, а также отзыв по каждому ответу (правильный/неправильный/ частично правильный). Если Вы не видите свои результаты и итоговый отзыв, значит, тест не был отправлен и не сможет быть зачтен. Не волнуйтесь: ваши ответы сохранятся в системе. Отправьте тест на проверку еще раз.
В оценочной анкете поле с результатами прохождения теста на знание учебных регламентов является блокирующим, то есть для заполнения оценочной анкеты необходимо обязательно пройти текст. Предварительное прохождение курса ПК по учебным регламентам не является основанием для отмены прохождения теста.
Тест находится в Едином личном кабинете по адресу: Учебные сервисы – Обучение для работников https://lk.hse.ru/personal/ELK_cu_allStaff, нажмите кнопку «Конкурс ППС и Оценка тьюторов».
Инструкция к тесту на знание учебных регламентов
С локальными нормативными актами (учебными регламентами) можно ознакомиться здесь.
Внесение данных по плану-графику за текущий 2019/2020 учебный год
Тьюторам, проходящим в текущем учебном году оценочные процедуры, необходимо до 05 июня 2020 внести данные по плану-графику за текущий учебный год. Если планы-графики текущего года не сохранились в личном архиве документов, файлы можно получить у контактных лиц, обозначенных выше.
Инструкция по заполнению плана-графика тьютора
В оценочную анкету тьютора войдут некоторые показатели, которые будут загружаться на основании данных, полученных из информационных систем
- данные о наличии отчетов о повышении квалификации за 2017 - 2020 гг будут получены из базы данных Центра повышения квалификации НИУ ВШЭ
Если отчеты по ПК не зафиксированы в базе университета, необходимо до конца мая 2020 направить заполненный формуляр и скан сертификата о ПК Филипповой Екатерине Владимировне, efilippova@hse.ru
- нагрузка (то есть данные о часах, которые используются для оформления ГПД) будет подгружаться из файла-среза данных в АСАВ на конец мая 2020.
Среднее значение рейтинга по студенческой оценке преподавания (СОП) за 1-3 модули текущего учебного года, доля оценок 4 и 5 по результатам СОП
Значения рейтингов, которые войдут в оценочные анкеты, подсчитаны с использованием данных студенческой оценки преподавания по всем подразделениям. В связи с тем, что Оценка проводится в июне, а данные по результатам СОП 4 модуля появляются только в июле, для Оценки будут использованы данные за 1-3 модули. После получения результатов за 4 модуль обновленные данные будут направлены в Комиссии для информации.
В анкете вы увидите среднее арифметическое значение рейтинга, и его место в диапазонах значений.
Кроме среднего арифметического значения студенческой оценки преподавания, для конкурса ППС будет использован экспериментальный критерий оценки "Доля оценок 4 и 5 по результатам СОП"
Доля оценок 4 и 5 по результатам СОП_описание
3. Заполнение оценочной анкеты
Анкета заполняется после авторизации в Едином личном кабинете.
Просим вас заранее подготовить данные, которые будут вноситься в анкету.
Перечень полей оценочной анкеты